Dalla fondazione di Swarovski nel 1895, le nostre pratiche commerciali sono state guidate da integrità, onestà, correttezza negli affari e piena conformità a tutte le leggi applicabili. I dipendenti Swarovski in tutto il mondo hanno sostenuto e vissuto questo impegno nelle loro responsabilità quotidiane da allora. È parte integrante di ciò che siamo ed è la ragione per cui la reputazione di Swarovski rimane una delle risorse più importanti dell'azienda oggi.
Verhaltenskodex
Der Verhaltenskodex legt den Standard fest für die Art und Weise, wie wir bei Swarovski arbeiten und miteinander umgehen, und gibt uns Orientierung, wie wir mit unseren Kunden, Lieferanten, Geschäftspartnern und anderen Stakeholdern umgehen und interagieren. Neben der Festlegung unserer Grundprinzipien und der Etablierung nicht verhandelbarer Mindeststandards für das Verhalten in Schlüsselbereichen, bietet es zusätzliche Orientierung, wie wir uns sowohl innerhalb als auch außerhalb des Unternehmens verhalten, wie wir miteinander umgehen und wie wir mit unserer Umwelt umgehen.
Wie man einen Non meldet
-Compliance-Bedenken
Swarovski bekennt sich zu einem von Respekt, Inklusion und höchster Integrität geprägten Arbeitsumfeld. Wenn Sie ein Verhalten beobachten, das Ihrer Meinung nach gegen geltende Gesetze und Vorschriften oder Swarovskis Verhaltenskodex oder eine unserer Richtlinien und Vorschriften verstoßen könnte, melden Sie dies bitte.
Der Speak Up-Kanal darf nicht zur Meldung routinemäßiger Personalangelegenheiten (z. B. Fehler im Zusammenhang mit Urlaubstagen, Gehalt und Sozialleistungen, Leistungsbeurteilungen) verwendet werden; wenden Sie sich stattdessen bitte an Ihren direkten Vorgesetzten oder die Personalabteilung; oder zur Beilegung persönlicher oder rechtlicher Streitigkeiten.
Der Speak Up-Kanal darf nicht zur Meldung routinemäßiger Personalangelegenheiten (z. B. Fehler im Zusammenhang mit Urlaubstagen, Gehalt und Sozialleistungen, Leistungsbeurteilungen) verwendet werden; wenden Sie sich stattdessen bitte an Ihren direkten Vorgesetzten oder die Personalabteilung; oder zur Beilegung persönlicher oder rechtlicher Streitigkeiten.
Politici
Această secțiune a site-ului nostru web este dedicată accesului clienților noștri la politicile relevante ale companiei. Acestea oferă indicații suplimentare privind modul în care aplicăm Codul nostru de conduită. Aici veți găsi informații detaliate cu privire la practicile, procedurile și angajamentele noastre.