Free standard shipping over MYR 479
Search
Lidé na prvním místě
Swarovski má dlouhodobý závazek ke společenské odpovědnosti, který sahá až do jeho založení v roce 1895. Jako jedna z prvních společností, která poskytovala sociální péči zaměstnancům, například podporu bydlení, financování místní školy a upřednostňování zdraví, bezpečnosti a pohody zaměstnanců, byla tato odpovědnost vždy součástí naší identity. Dnes v tomto odkazu pokračujeme respektováním a ochranou práv lidí v celém našem podnikání a dodavatelském řetězci. Od prosazování genderové rovnosti a inkluzivního vedení až po podporu zranitelných pracovníků budujeme kulturu založenou na spravedlnosti a oslavě individuality na všech úrovních.
Nejdůležitější informace o pokroku

V roce 2025 tvořily ženy 41 % našich vedoucích pozic, což odráží pokračující úsilí o zvýšení zastoupení různorodých skupin ve vedení. Tento pokrok je uznáván i interně, přičemž 89 % našich zaměstnanců v Globálním průzkumu kultury souhlasí, že Swarovski si cení rozmanitosti a inkluze.

Pro posílení rozmanitosti a inkluze jsme zavedli nástroj pro sledování zastoupení napříč naší pracovní silou a identifikaci oblastí pro zlepšení. Také jsme aktualizovali naše Principy vedení, abychom zdůraznili inkluzivitu, respekt a péči, čímž pomáháme lídrům vytvářet kulturu, kde je každý oceňován a může prosperovat.

Naše vlastní výrobní zařízení jsou pravidelně certifikována nebo auditována podle mezinárodně uznávaných sociálních a pracovních norem, včetně SA8000, SMETA a systému řízení bezpečnosti a ochrany zdraví při práci ISO 45001.

Náš program WeShine podporuje posílení postavení pracovníků, zvyšování povědomí o zdraví a finanční gramotnost ve výrobních závodech společnosti Swarovski v Indii, Thajsku a Vietnamu. Zúčastnilo se ho více než 2 400 pracovníků, což přispělo ke zlepšení jejich pohody ve všech našich asijských závodech.

Od roku 2022 jsme členy Sedexu, jedné z předních světových'platforem pro etický obchod, která se zavázala zlepšovat transparentnost a pracovní podmínky v globálních dodavatelských řetězcích.

Abychom zajistili, že naši dodavatelé a partneři dodržují stejné etické hodnoty jako my, dokončili jsme v roce 2025 140 environmentálních a sociálních auditů u vysoce rizikových dodavatelů v rámci naší Iniciativy pro odpovědné získávání zdrojů.
Prozkoumejte naše další oblasti zaměření

Zachování zdrojů a minimalizace odpadu

Title:

Zmírnění změny klimatu

Title:
Náš odkaz udržitelnosti od roku 1895
Udržitelnost a společenská odpovědnost jsou součástí našeho firemního étosu od samého počátku, od využívání místní vodní energie pro výrobu až po prozíravé zavedení sociální podpory pro zaměstnance.