HR Business Partner
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I nostri HR Manager hanno il compito di assistere, ascoltare, imparare e incoraggiare il nostro personale a celebrare l’individualità e a provare un senso di appartenenza a Swarovski.
People & Data Analyst
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Traduzione dei dati del personale in informazioni strategiche, utilizzando tecniche analitiche d’avanguardia, intelligenza artificiale e algoritmi di apprendimento automatico.
Talent Acquisition Specialist
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I nostri reclutatori attraggono i talenti più diversificati e costruiscono pipeline, ricorrendo a un approccio creativo su piattaforme dei social media, portali di annunci di lavoro, fiere del lavoro, segnalazioni da parte di persone, attività di networking e altro ancora.
Svetovalec za talente, učenje in kulturo
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Poišči, zadrži in razvijaj naše talente. Delo na vznemirljivih projektih, kot so kultura, dobro počutje, EDI (Equality, Diversity and Inclusion), učinkovitost, nenehna odzivnost, programi za vodilne kadre, mentorstvo in coaching pomagajo zaposlenim, da poiščejo v sebi najboljše.
Vodja za ugodnosti & mobilnost
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Naši vodje za ugodnosti in mobilnost skrbijo za strategijo mobilnosti, ugodnosti zaposlenih, upokojitvene načrte, bolniški stalež, programe dobrega počutja in za zavarovanja, kot so zdravstveno, življenjsko in invalidsko zavarovanje.
Spoznaj delo pri podjetju Swarovski
Zakaj naj bi se pridružili podjetju Swarovski
Subtitle:Tukaj boste premikali meje. Uresničevali boste sanje. Pridružite se nam, da boste ustvarjali pozitivne spremembe in delali čudeže.
Spoznaj naše ekipe
Subtitle:Polagaj kristale v roke in srca naših strank z osupljivimi zgodbami in nepozabnimi izkušnjami.
Prosta delovna mesta
Subtitle:Si lahko predstavljaš sebe pri podjetju Swarovski? To je tvoja kariera. Naj bo najboljša.