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HRマネージャーとして、従業員が個性を活かし、スワロフスキーの一員であることを実感できるよう、従業員をケアし、耳を傾け、よく理解し、励ます存在を担います。
人材＆データアナリスト
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リクルーターとして、ソーシャルメディアプラットフォームや求人・求職掲示板、就職説明会、推薦、ネットワーキング、その他いろいろな場所でクリエイティブなアプローチを使って多様な人材を集め、パイプラインを構築します。
タレント、ラーニング＆カルチャー コンサルタント
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才能ある人材を見つけ、保持し、育成します。カルチャー、ウェルビーイング、EDI、パフォーマンス、継続的なリスニング、リーダーシッププログラム、メンタリングやコーチングなど、エキサイティングなプログラムを使って従業員が最高の自分を引き出す手伝いをします。
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