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Ponemos a las personas en el corazón​ de lo que hacemos
Swarovski mantiene un compromiso con la responsabilidad social que se remonta a su fundación en 1895. Como una de las primeras empresas en ofrecer bienestar a sus trabajadores —incluyendo apoyo a la vivienda, financiación de la escuela local y priorización de la salud, la seguridad y el bienestar de sus empleados—, esta responsabilidad ha formado siempre parte de su identidad. Hoy, seguimos con este legado respetando y protegiendo los derechos de las personas en todo nuestro negocio y cadena de suministro. Desde el impulso de la igualdad de género y el liderazgo inclusivo hasta el apoyo a los trabajadores más vulnerables, construimos una cultura basada en la equidad y en la valoración de la individualidad a todos los niveles.
Aspectos destacados del progreso

En 2025, las mujeres representaban el 41 % de los puestos de alta dirección, reflejo de nuestros esfuerzos continuos por aumentar la representación de perfiles diversos en el liderazgo. Este progreso también se reconoce internamente: el 89 % de nuestros empleados afirmó en la Encuesta Global de Cultura que Swarovski valora la diversidad y la inclusión.

Con el objetivo de reforzar la diversidad y la inclusión, introdujimos una herramienta que permite hacer seguimiento de la representación dentro de nuestra plantilla e identificar áreas de mejora. Asimismo, actualizamos nuestros Principios de Liderazgo para poner un mayor énfasis en la inclusión, el respeto y el cuidado, apoyando a los líderes en la creación de una cultura donde todas las personas se sientan valoradas y puedan desarrollarse plenamente.

Nuestras instalaciones de producción propias se certifican o auditan periódicamente conforme a estándares sociales y laborales reconocidos internacionalmente, como SA8000, SMETA y el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la norma ISO 45001.

Our WeShine program promotes worker empowerment, health and financial literacy at Swarovski-owned manufacturing sites in India, Thailand, and Vietnam. Over 2,400 workers have participated, enhancing wellbeing across our Asian sites.

Since 2022, we have been members of Sedex, one of the world's leading ethical trade platforms that is committed to improving transparency and working conditions in global supply chains.

To ensure that our suppliers and partners uphold the same ethical values as we do, in 2025, we completed 140 environmental and social audits of high-risk suppliers under our Responsible Sourcing Initiative.
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Preservamos recursos y minimizamos el desperdicio

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Mitigamos el cambio climático

Title:
Nuestro legado en materia de sostenibilidad desde 1895
La sostenibilidad y la responsabilidad social han formado parte de los valores de nuestra empresa desde siempre, con iniciativas que incluyen aprovechar la energía hidroeléctrica local para la fabricación y establecer un apoyo social para los empleados.