Swarovski에서 만나는 프라이드

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자기 표현과 개성을 통해 이루어내는 공동체의 승리

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평등, 포용성, 자기 표현에 기반을 둔 브랜드로서 우리는 항상 성소수자 구성원과 지역사회 전체를 지지합니다.
Swarovski의 노력

Initiatives des Nations Unies

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Swarovski s’est toujours engagée à promouvoir l’égalité pour les membres de la communauté LGBTQ+ : nous sommes signataires des normes mondiales de conduite des Nations unies à l’intention des entreprises en matière de lutte contre la discrimination à l’égard des personnes LGBTI.

Groupe de ressources pour employés

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Notre groupe de ressources pour les employés Pride se consacre à la célébration et à la mise en avant de la communauté LGBTQ+. Il est notamment chargé d’organiser, tout au long de l’année, des événements, des panels et d’autres activités qui favorisent l’inclusion et l’altruisme sur le lieu de travail.

Membres de Workplace Pride

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En tant que membre de Workplace Pride, nous nous soumettons également à des examens annuels de référence afin d’évaluer les progrès accomplis et d’établir des priorités pour améliorer nos actions.

The Trevor Project

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Partenariat d’entreprise

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Pour la troisième année consécutive, nous sommes fiers de poursuivre notre partenariat avec The Trevor Project, la principale association de prévention du suicide et d’intervention de crise pour les jeunes LGBTQ+. Nos dons visent à soutenir TrevorSpace, un réseau social sûr, qui offre aux jeunes de 13 à 24 ans un espace d’affirmation pour explorer leur identité, trouver le soutien de leurs pairs et se faire des amis.



Cette année, dans le cadre de la campagne « Pride in Action » de Trevor Project, nous voulons célébrer les actions concrètes qui permettent de faire bouger les lignes au sein de la communauté LGBTQ+. Elles commencent par l’engagement à s’allier tout au long de l’année avec les jeunes LGBTQ+. Chaque action compte : les dons, le bénévolat et la défense de leurs droits peuvent avoir un impact significatif sur la communauté. Enfin, célébrons la résilience des jeunes LGBTQ+ et de ceux qui les ont soutenus. Consultez les liens ci-dessous pour découvrir comment contribuer à « Pride in Action ».