ฟรีค่าจัดส่งแบบธรรมดาที่มียอดสูงกว่า 3,670 ฿
ค้นหา
ให้ผู้คนเป็นศูนย์กลาง
สวารอฟสกี้มีความมุ่งมั่นต่อความรับผิดชอบต่อสังคมมาอย่างยาวนานนับตั้งแต่ก่อตั้งในปี 1895 ในฐานะหนึ่งในบริษัทแรกๆ ที่ให้สวัสดิการสังคมแก่พนักงาน เช่น การสนับสนุนด้านที่อยู่อาศัย การสนับสนุนทางการเงินแก่โรงเรียนในท้องถิ่น และการให้ความสำคัญกับสุขภาพ ความปลอดภัย และความเป็นอยู่ที่ดีของพนักงาน ความรับผิดชอบนี้เป็นส่วนหนึ่งของตัวตนของเรามาโดยตลอด ในปัจจุบัน เรายังคงสานต่อมรดกนี้ด้วยการเคารพและปกป้องสิทธิของผู้คนตลอดทั้งธุรกิจและห่วงโซ่อุปทานของเรา ตั้งแต่การส่งเสริมความเท่าเทียมทางเพศและภาวะผู้นำที่ครอบคลุม ไปจนถึงการสนับสนุนพนักงานที่เปราะบาง เราสร้างวัฒนธรรมที่หยั่งรากฐานในความเป็นธรรมและการยกย่องความเป็นตัวของตัวเองในทุกระดับ
ความก้าวหน้าที่สำคัญ

ในปี 2025 ผู้หญิงคิดเป็น 41% ของบทบาทผู้นำระดับสูงของเรา ซึ่งสะท้อนถึงความพยายามอย่างต่อเนื่องในการเพิ่มการเป็นตัวแทนของผู้ที่มีภูมิหลังหลากหลายในตำแหน่งผู้นำ ความก้าวหน้านี้ยังได้รับการยอมรับภายในองค์กร โดย 89% ของพนักงานของเราเห็นด้วยในการสำรวจวัฒนธรรมองค์กรทั่วโลกว่าสวารอฟสกี้ให้ความสำคัญกับความหลากหลายและการมีส่วนร่วม

เพื่อเสริมสร้างความหลากหลายและการมีส่วนร่วม เราได้นำเครื่องมือมาใช้เพื่อติดตามการเป็นตัวแทนในพนักงานของเราและระบุพื้นที่ที่ต้องปรับปรุง เรายังได้ปรับปรุงหลักการผู้นำของเราเพื่อเน้นย้ำถึงการมีส่วนร่วม การเคารพ และการดูแล ช่วยให้ผู้นำสร้างวัฒนธรรมที่ทุกคนได้รับการให้คุณค่าและสามารถเติบโตได้

โรงงานผลิตของเราเองได้รับการรับรองหรือตรวจสอบอย่างสม่ำเสมอตามมาตรฐานทางสังคมและอาชีวอนามัยที่เป็นที่ยอมรับในระดับสากล รวมถึง SA8000, SMETA และระบบการจัดการอาชีวอนามัยและความปลอดภัย ISO 45001

โครงการ WeShine ของเราเสริมสร้างศักยภาพแรงงาน สุขภาพ และความรู้ด้านการเงิน ณ โรงงานผลิตของ Swarovski ในอินเดีย ไทย และเวียดนาม พนักงานกว่า 2,400 คนได้เข้าร่วม ซึ่งช่วยยกระดับความเป็นอยู่ที่ดีในทุกโรงงานของเราในเอเชีย

ตั้งแต่ปี 2022 เราเป็นสมาชิกของ Sedex ซึ่งเป็นหนึ่งในแพลตฟอร์มการค้าที่มีจริยธรรมชั้นนำของโลก'ที่มุ่งมั่นที่จะปรับปรุงความโปร่งใสและสภาพการทำงานในห่วงโซ่อุปทานทั่วโลก

เพื่อให้มั่นใจว่าซัพพลายเออร์และพันธมิตรของเรายึดมั่นในค่านิยมทางจริยธรรมเช่นเดียวกับเรา ในปี 2025 เราได้ดำเนินการตรวจสอบด้านสิ่งแวดล้อมและสังคมไปแล้ว 140 ครั้งสำหรับซัพพลายเออร์ที่มีความเสี่ยงสูงภายใต้โครงการริเริ่มการจัดหาอย่างรับผิดชอบของเรา
สำรวจประเด็นสำคัญอื่นๆ ของเรา

อนุรักษ์ทรัพยากรและลดของเสีย

หัวข้อ:

บรรเทาการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ

หัวข้อ:
มรดกแห่งความยั่งยืนของเราตั้งแต่ปี 1895
ความยั่งยืนและความรับผิดชอบต่อสังคมเป็นส่วนหนึ่งของปรัชญาองค์กรของเรามาโดยตลอด ตั้งแต่การนำพลังงานไฟฟ้าพลังน้ำในท้องถิ่นมาใช้ในการผลิต ไปจนถึงการมีวิสัยทัศน์ในการสร้างสวัสดิการสังคมสำหรับพนักงาน