A Swarovski 1895-ös alapítása óta üzleti gyakorlatainkat a feddhetetlenség, az őszinteség, a tisztességes üzleti magatartás és az összes vonatkozó jogszabály maradéktalan betartása határozza meg. A Swarovski munkatársai világszerte azóta is fenntartják és megélik ezt az elkötelezettséget mindennapi feladataik során. Ez szerves része annak, akik vagyunk, és ez az oka annak, hogy a Swarovski hírneve ma is a Vállalat egyik legfontosabb vagyona.
Magatartási Kódex
A Magatartási Kódex meghatározza a mércét arra vonatkozóan, ahogyan a Swarovskinál dolgozunk és egymással bánunk, és útmutatást ad abban, hogyan viszonyuljunk és lépjünk kapcsolatba ügyfeleinkkel, beszállítóinkkal, üzleti partnereinkkel és más érdekelt felekkel. Amellett, hogy meghatározza alapvető elveinket és kulcsfontosságú területeken nem alkuképes minimális viselkedési normákat rögzít, iránymutatást nyújt arra vonatkozóan is, hogyan viselkedünk a cégen belül és kívül egyaránt, hogyan lépünk kapcsolatba egymással, és hogyan bánunk a környezetünkkel.
Wie man einen Non meldet
-Compliance-Bedenken
Swarovski bekennt sich zu einem von Respekt, Inklusion und höchster Integrität geprägten Arbeitsumfeld. Wenn Sie ein Verhalten beobachten, das Ihrer Meinung nach gegen geltende Gesetze und Vorschriften oder Swarovskis Verhaltenskodex oder eine unserer Richtlinien und Vorschriften verstoßen könnte, melden Sie dies bitte.
Der Speak Up-Kanal darf nicht zur Meldung routinemäßiger Personalangelegenheiten (z. B. Fehler im Zusammenhang mit Urlaubstagen, Gehalt und Sozialleistungen, Leistungsbeurteilungen) verwendet werden; wenden Sie sich stattdessen bitte an Ihren direkten Vorgesetzten oder die Personalabteilung; oder zur Beilegung persönlicher oder rechtlicher Streitigkeiten.
Der Speak Up-Kanal darf nicht zur Meldung routinemäßiger Personalangelegenheiten (z. B. Fehler im Zusammenhang mit Urlaubstagen, Gehalt und Sozialleistungen, Leistungsbeurteilungen) verwendet werden; wenden Sie sich stattdessen bitte an Ihren direkten Vorgesetzten oder die Personalabteilung; oder zur Beilegung persönlicher oder rechtlicher Streitigkeiten.
Richtlinien
Dieser Abschnitt unserer Website dient dazu, unseren Kunden einen Überblick über die relevanten Unternehmensrichtlinien zu geben. Sie bieten zusätzliche Einblicke, wie wir unseren Verhaltenskodex in der Praxis umsetzen. Hier finden Sie detaillierte Informationen zu unseren Vorgehensweisen, Verfahren und Verpflichtungen.