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Our HR Managers are here to look after, listen to, learn, and encourage our people to celebrate individuality and feel that they belong at Swarovski.
People & Data Analyst
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Convertir les données liées au personnel en informations exploitables, en utilisant des algorithmes d’avant-garde pour l’analyse, l'IA et le machine learning.
Chercheur de têtes
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Nos recruteurs se chargent d’attirer de nouveaux talents et de constituer des viviers, en utilisant une approche créative sur les plateformes de médias sociaux, les sites et salons de recrutement, la recommandation, le réseautage etc.
タレント、ラーニング＆カルチャー コンサルタント
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才能ある人材を見つけ、保持し、育成します。カルチャー、ウェルビーイング、EDI、パフォーマンス、継続的なリスニング、リーダーシッププログラム、メンタリングやコーチングなど、エキサイティングなプログラムを使って従業員が最高の自分を引き出す手伝いをします。
Responsable avantages sociaux et mobilité
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Nos responsables s'occupent de la stratégie de mobilité, des avantages sociaux des employés, des plans de retraite, des politiques de congés, des programmes de bien-être et des polices d'assurance (santé, décès et invalidité).
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