Einwilligungserklärung zum Datenschutz

Gültig ab 01 Dezember 2020

Sie erklären sich hiermit damit einverstanden, dass die Daniel Swarovski Corporation AG, Alte Landstrasse 411, 8708 Männedorf, Schweiz, beziehungsweise deren verbundene Unternehmen oder Tochtergesellschaften („Swarovski“) Ihre personenbezogenen Daten im Laufe des Bewerbungsverfahrens in der nachstehend beschriebenen Weise verarbeitet.

Die Erteilung Ihrer Zustimmung erfolgt freiwillig. Sie haben jederzeit das Recht, Ihre Zustimmung durch entsprechende Mitteilung an corporatehr.communication@swarovski.com zu widerrufen. Dies gilt vorbehaltlich sonstiger gesetzlicher Verpflichtungen von Swarovski.

Die von Swarovski verarbeiteten personenbezogenen Daten umfassen unter anderem die folgenden Kategorien („Ihre Daten”):

• Informationen, die Sie uns im Rahmen des Bewerbungsverfahrens zur Verfügung gestellt oder Informationen, die wir im Laufe unseres Interview- und Bewertungsverfahrens erhoben haben. Dazu zählen Ihr Name und Ihre Kontaktdaten, Ihre Qualifikationen und Erfahrungen, Ihre bisherigen Anstellungen sowie Ihre Kompetenzen und Fähigkeiten („Bewerbungsdaten”).

• Wenn erforderlich, werden wir im Falle einer erfolgreichen Bewerbung, die Informationen, die Sie uns mitgeteilt haben, zum Zwecke der Erfüllung des Arbeitsverhältnisses oder zum Zwecke der Erfüllung des Arbeitsvertrages verarbeiten.

• In der Regel verlangen wir neben den Bewerbungsdaten keine personenbezogenen Daten, die besonderen Kategorien angehören, wie beispielsweise Informationen über Ihre Rasse oder ethnische Herkunft, Ihre religiösen Anschauungen oder Ihre Gesundheit, sofern wir nicht gesetzlich dazu verpflichtet sind. Wenn Sie uns personenbezogene Daten solcher besonderen Kategorien zur Verfügung stellen, geben Sie hiermit Ihre ausdrückliche Einwilligung zur Verarbeitung auch dieser Daten auf die hierin beschriebene Weise.

• Öffentlich verfügbare berufliche Daten über Sie, wie die auf Unternehmens-Websites oder beschäftigungsrelevanten sozialen Websites veröffentlichten Daten („berufliche soziale Netzwerkdaten“). Das heißt: Daten, die sich in sozialen Netzwerken oder auf sozialen Websites finden, gelten nicht als berufliche soziale Netzwerkdaten, wenn sie nicht beruflich ausgerichtet sind. Daher werden wir solche Daten auch nicht verarbeiten.

• Login- und Kontodaten Ihrer externen sozialen Medien-Websites („Login-Daten“), sofern Sie uns diese Daten freiwillig zur Verfügung stellen.

Swarovski verarbeitet Bewerbungs- und soziale Netzwerkdaten für die folgenden Zwecke:

• zur Verarbeitung Ihrer Bewerbung;

• zur Beurteilung Ihrer Qualifikationen und persönlichen Erfahrungen;

• um Ihnen Informationen im Rahmen Ihrer Bewerbung zur Verfügung stellen zu können und um Ihnen bei Ihrer Bewerbung so viel Unterstützung und Effizienz wie möglich zu bieten.

Swarovski verarbeitet Ihre Login-Daten für die folgenden Zwecke:

• um Ihnen den Login-Prozess für die Karriere-Website von Swarovski oder den Import von Profilinformationen von sozialen Medien auf die Website zu erleichtern;

• um Ihnen den Import Ihrer Profilinformationen von berufsorientierten oder beschäftigungsrelevanten sozialen Netzwerken auf die Karriere-Website von Swarovski zu erleichtern.

• Wir speichern Ihre personenbezogenen Daten für einen Zeitraum von einem Jahr ab Ihrer letzten Bewerbung, sofern wir nicht anderen gesetzlichen Verpflichtungen unterliegen, die eine längere Speicherung von uns verlangen.

Swarovski behält sich das Recht vor, Ihre Bewerbungsdaten und Ihre beruflichen sozialen Netzwerkdaten mit anderen Gesellschaften der Swarovski-Gruppe, die die entsprechende Arbeitsstelle anbieten, für die Sie sich beworben haben, sowie mit den zuständigen Personalbeschaffern, den direkt vorgesetzten Managern oder den Personalleitern, die für die Einstellungsentscheidung zuständig sind, zu teilen. Swarovski behält sich auch das Recht vor, Ihre Bewerbungsdaten und Ihre beruflichen sozialen Netzwerkdaten mit anderen Gesellschaften der Swarovski-Gruppe sowie mit Personalleitern oder direkt vorgesetzten Managern in Bezug auf andere Arbeitsplätze zu teilen, falls Sie die Stelle, für die Sie sich ursprünglich beworben haben, nicht erhalten haben. Darüber hinaus kann Swarovski mit Drittdienstleistern, wie beispielsweise Auftragsverarbeitern, Verträge über die Verarbeitung und Verwendung Ihrer Daten zur Unterstützung von Swarovski, unter anderem Verträge über IT-Support, abschließen.

Angesichts der globalen Präsenz und Verbreitung der Swarovski-Gruppe können die Empfänger Ihrer Daten außerhalb der Europäischen Union und des Europäischen Wirtschaftsraums in Ländern ansässig sein, in denen möglicherweise nicht das gleiche Datenschutzniveau vorhanden ist. In solchen Fällen unternimmt Swarovski alle Schritte, um den gesetzlichen Anforderungen gerecht zu werden, beispielsweise durch Verwendung der EU-Standardvertragsklauseln, Einführung bindender unternehmensinterner Vorschriften und Sicherstellung der gesetzlichen Bestimmungen. Sollten Sie Fragen bezüglich der derzeitigen rechtlichen Sicherheitsvorschriften haben, wenden Sie sich bitte an Dataprivacy@swarovski.com. Sie sind berechtigt, über Ihr persönliches Kandidatenkonto auf bestimmte Bewerbungsdaten zuzugreifen, die Teil des Bewerbungsverfahrens waren, und diese Daten entsprechend zu aktualisieren. Sie haben gegebenenfalls weitere Zugriffsrechte in Bezug auf Ihre Daten, unter anderem das Recht auf Berichtigung, Löschung oder Beschränkung sowie auf Erhalt einer Kopie Ihrer Daten.

Bei allgemeinen oder speziellen Fragen zu Ihrer Bewerbung wenden Sie sich bitte an corporatehr.communication@swarovski.com.   Wir werden uns stets nach Kräften bemühen, Ihre Fragen und Anliegen zu beantworten. Darüber hinaus haben Sie das Recht, sich mit Ihrer Anfrage oder Beschwerde an die zuständige Datenschutzbehörde zu wenden. Die zuständige Behörde in der Schweiz ist das Amt des Eidgenössischen Datenschutz- und Öffentlichkeitsbeauftragten (http://www.edoeb.admin.ch).

Ferner müssen alle im Rahmen Ihrer Nutzung der Karriere-Website von Ihnen bereitgestellten Informationen und Daten der Wahrheit entsprechen sowie aktuell und vollständig sein. Sie verpflichten sich außerdem, Swarovski über alle Änderungen Ihrer Daten zu informieren. Swarovski behält sich das Recht vor, Sie vom Bewerbungsverfahren auszuschließen, falls Sie falsche, irreführende, unrichtige oder unvollständige Angaben machen. Weiterhin erkennen Sie an, dass jedes Ihnen unterbreitete Einstellungsangebot unter der Bedingung einer gültigen und fortbestehenden Arbeitserlaubnis für das Land Ihrer Beschäftigung erfolgt. Zudem bestätigen Sie ausdrücklich, dass Sie mindestens 18 Jahre alt und somit voll geschäftsfähig sind oder dass Sie die Zustimmung eines Elternteils oder Ihres Vormunds eingeholt haben.